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第2部分(第1/5 頁)

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每個人都有自己的不足,我們應該實事求是地對待它們,而不能視而不見。學習這些故事,可能幫助我們很好地糾正自己的缺點。正是因為這樣,我們才應該大精進認真刻苦地學習這些內容,而不是走馬觀花、不以為然。

同時,每個人又有自己的優點。但是不應因此而驕傲和固步自封,我們和故事裡的人物相比較,要看到自己的差距,迎頭趕上去,才是進步,才是大精進。這也正是真正的修持。

看了這些故事,有時也許覺得提高修養不容易。但是隻要我們堅守自己的諾言,從點滴做起,不辜負他人的期盼,那麼相信任何困難最終都會迎刃而解的。

謙虛,精進,修養自己,這始終都不是錯。不要怨聲載道。要知道,道德的力量是無窮的。所以,應該不斷樹立道德理想和誓願,不斷昇華自己的人生觀,向更高的思想境界前進。不要等待,不要依賴別人,道德提高只能自己靠自己。因此,讓我們夜以繼日地提高修養,不斷向更高的道德目標前進吧。

2008年10月7日釋出於搜狐部落格

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305是否創造環境去踐行?

305是否創造環境去踐行?

郭旭東

博友留言:從自身做起,從現在做起,刻苦提高自己的修養,全面昇華自己的思想境界,不要孤芳自賞,也不要認為別人都對不起自己。只有這樣,才能真正提高自己的能力,從而更好地服務社會、利益他人。慚愧自己欠缺太多,能力太差,老師的教導我要銘記,老師是否我們要適當創造一個環境去踐行呢?這樣是否就是投入到火熱的社會中呢?

以下供參考。

什麼是踐行呢?其實,踐行應該從基礎做起,應該從一點一滴的小事做起。如果是這樣,這些基礎的地方,這些一點一滴的小事無處不在,我們還需去另行創造一個環境去特意實踐嗎?

有的人想開創很大的事業,有的人想實現人生的價值。其實,這些都離不開“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海”的過程。這提示我們不要好高騖遠。基礎打牢了,在一點一滴的做人上做好了,就是最快的修持過程。試想,一個平時沒有一定的修養基礎的人,在關鍵時刻做出驚天動地的善事來,似乎非常不可能。

所以,我們平時要多提高修養,尤其要培養奉獻精神。奉獻精神也是負責任的表現。一個人是否成熟,就要看他是否有責任意識。這是成熟與否的關鍵性標誌。

因此說,我們要端正我們的修養態度,從一點一滴做起,把自己的工作、生活、學習都搞好,都做得很到位,這就是修養,這就是在進步。全面昇華自己的精神境界,不要人云亦云,要在善良、奉獻等態度上有主見。堅持真理,勇往直前,爭取更大勝利。只有這樣,你才會發現奇蹟就在堅持中、奉獻中出現,才能證實道德的力量是無窮的,也才能真正認識到能力是如何提高的,特別是在人為處事上豁然開朗。

2008年10月8日 釋出於新浪部落格

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306如何與令人討厭的上司相處

306如何與令人討厭的上司相處

郭旭東

博友留言:老師,如果上司是一個貪汙*的人,有了功勞他得,有了過錯你擔,不顧你有多累,應該怎麼和他相處?這讓我想起歷史上的被壓迫者的起義。如果身處被壓迫者的地位,被逼走投無路的時候,我們應該選擇忍受還是反抗呢?好象社會上有很多類似的事情。比如社會的不道德現象,是應該揭露他,既維護自己的權利,又免得他害人害己,還是應該不動心的忍受?是應該維護社會道德,還是應該忍受以消掉自己以前所造的業呢?又或者

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