第一百五十章 外籍(第1/3 頁)

時間到了九月二十二日，老宋撐著商船回到了臺灣地區，沈有榮也正式上任登萊副總兵。

九月三十日，等待出發得吳啟貴終於前往外東北，途徑對馬島時，吳啟貴先是等待船隊將貨物解除安裝後將一批300多已經培訓了一個月的日本女性裝載完後前往庫頁島。

“劉隊長怎麼上船了這麼多女人？”看著陸陸續續被安排進入船艙的女人，吳啟貴還是很好奇的詢問和自己同行的內務部負責前進縣的隊長。

“這些都是倭寇和朝鮮地區用來抵押貨款的。”隊長說著從口袋裡掏出一盒菸絲裝進菸斗裡。並且遞給吳啟貴菸絲盒，吳啟貴擺擺手表示自己不吃煙。

“我記得公司內部嚴厲禁止人口買賣。”吳啟貴皺眉詢問到。

“這個確實公司內部都有檔案通告的，我們內務部和情報部對於這些用來抵押貨款的朝鮮女人和倭國女人都不是買賣合同，我們是和他們簽訂了為期六年勞務合同的，前三年我們管吃管住，並且讓他們熟練使用漢族，其實從我們開始從朝鮮地區接受女性抵消貨款的就一直採用的就是這套規則，只是這套規則只是在庫頁島，臺灣島等開墾地區實行，所以很多人並不清楚，而且從目前來看第一批融入我們公司的外籍女子已經和當地公司員工結婚生子，從目前我們統計出來的數字外籍女子目前在冊的有人，目前他們更喜歡呆在我們公司，同樣的作為僱傭勞動力的朝鮮和倭國人口有人他們的工作熱情，並且在努力融入我們公司。”劉隊長抽了口煙繼續說道。

“這個事情其實公司本土並不宣傳，目前我們對開拓區的工作招募主要還是透過難民招募，全靠百姓自願，畢竟強扭的瓜不甜，這些簽署了勞務合同的外籍女子，對這些單身的公司員工來說也確實是一份意外之喜。”劉隊長看了看吳啟貴並沒有任何情緒的臉色接著說到。

“吳縣長，其實那些外籍女子在他們國家的日子比我們大明還要苦的很，現在我們公司開墾地區的待遇好得很，他們一個個最多一兩個月就適應了，學習語言更是努力的很，畢竟我們和他們簽訂的為期六年的勞務合同，最早的一批已經到四年了，他們也捨不得回到那個水深火熱的地方，而且我們開墾地區的男女比例也很大，宋先生和楊先生也是努力的在不破壞政策的情況下讓那些背井離鄉的同事們有一個安定日子過。”

“畢竟不是大明人啊。”吳啟貴長嘆一聲說到。

“吳縣長這話就是有些籠統了。”劉隊長反而拜拜手錶示自己不認同他的說法。

“那些外籍工作人員他們最討厭的就是提及自己原來的籍貫，個個都是希望成為大明人的。楊先生有話說的對，一個偉大的國家，他的文化是有普遍性和傳播性的，我們興華公司之所以用了這麼短的時間就發展到了這麼大的規模，除了我們本身的努力，就是我們自身有優秀的文化底蘊和思想，別的不說我在庫頁島的同事他的堂弟就是取了一個朝鮮籍的老婆，那老婆可是好得很，同樣是邊工作邊學習，他可是他們同期進入庫頁島學習最快的，現在她已經成了我們興華公司的正式員工，那一口流利的漢族可是比很多從南方來的同事還要標準得多，去年更是讓自己在朝鮮的親人到了庫頁島，現在讓他們走他們都捨不得。”劉隊長樂呵呵得和吳啟貴說出實際案例來證明。

“這麼看起來外籍女子歸化的心態很好啊。這些外籍女子被我們接受的情況怎麼樣？”吳啟貴有了興趣。“畢竟在公司負責農業生產裡耕牛得例子我們可是全公司都通報過的。”

“這個公司一開始就考慮到了，首先這些外籍勞務合同的女子會在港口一邊學習一邊等待船隊，這個週期是一個月的時間我們港口負責人會進行一對一的詢問，並且一些已經成婚的外籍女子會輔助工作人員對他們已經甄別工作，運輸船隊將他們運輸